PUBLICAN BASES PARA PREMIO POR LA PAZ Invitamos a todas las instituciones Publicas y Privadas y personas en general ha participar en el gran evento del año, para la paz de nuestro pais, denominado PREMIO POR LA PAZ , inscribiendo a sus candidatos, cuya premiación se realizara el 21 de setiembre del presente, por lo que damos a conocer que el Ministerio de la Mujer y Desarrollo Humano ha publicado en su web las bases para el premio por la paz. OBJETIVO El Premio por la Paz será entregado cada 21 de septiembre, a quienes destaquen por su decidido aporte en la construcción de una Cultura de Paz en el Perú. CATEGORIAS 1.- Sociedad Civil . Esta categoría acoge a personas, instituciones u organizaciones de la sociedad civil que han demostrado una trayectoria en la construcción de una Cultura de Paz. Están comprendidas la iglesia, los organismos no gubernamentales, las asociaciones, los clubes, los colegios profesionales, sindicatos, organizaciones vecinales y los ciudadanos y ciudadanas...

RELANZAN "ENMARCANDO" REVISTA ELECTRÓNICA SOBRE MECANISMOS ALTERNATIVOS DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS La Ministra de Justicia, Dra. María Zavala Valladares, relanzo la revista electrónica “ENMARCANDO”, revista de Métodos Alternativos de Resolución de Conflictos, de la Escuela Nacional de Conciliación, que consta de cuatro secciones: enmarcando articulos, enmarcando novedades, enmarcando experiencias y enmarcando tips, y esta dirigida a los operadores, usuarios y publico en general. La segunda edición la podemos encontrar en la Web del Ministerio de Justicia: http://www.minjus.gob.pe/ La Ministra dijo “la revista será de gran apoyo y utilidad para el público que tienen interés sobre estos temas. A su vez representará un instrumento de fortalecimiento para las redes de los especialistas del país y el extranjero, toda vez que colaborará en el mejoramiento y perfeccionamiento de la práctica en Conciliación Extrajudicial, así como el de los otros medios de resolución de conflictos qu...

LIMAMARC.REVISTA EN DIRECTORIO MUNDIAL DE BLOGS ADR Desde este mes de julio LIMAMARC.REVISTA se incorpora al mayor directorio de blogs especializado en Resolución alternativa de conflictos, representando al Perú, denominado The World Directory of Alternative Dispute Resolution Blogs , el referido directorio agrupa a blogs especializados en ADR de todo el mundo. Los invitamos a encontrar a LIMAMARC.REVISTA en http://www.adrblogs.com/

CONCILIACION EXTRAJUDICIAL PATRIMONIAL La conciliación extrajudicial o prejudicial como mecanismo alternativo de solución de conflictos nace en el Perú a finales del siglo XX, expidiéndose su partida de nacimiento en noviembre del 1997, a través de la ley 26872, denominada Ley de Conciliación Extrajudicial, con la finalidad de descongestionar al Poder Judicial de su enorme carga procesal y brindar un mayor Acceso a la justicia a las personas de escasos recursos económicos, no obstante ello, debido a grandes intereses a los cuales perjudicaría económicamente, tendríamos que esperar 5 años mas para gozar de sus enormes beneficios, pues desde inicios del año 2001 recién se implemento la obligatoriedad de la conciliación extrajudicial pero solo en los distritos conciliatorios de Lima y Callao. Así nacería una institución que transformaría radicalmente al Perú, ya que se le entrego a los particulares la posibilidad de solucionar sus conflictos por si so...

SANCIONAN A CENTROS DE CONCILIACION CON DESAUTORIZACION DE FUNCIONAMIENTO El Ministerio de Justicia mediante Resolución Directoral Nº 0237-2007-JUS/DNJ-DCM de fecha 10 de abril de 2007, impuso la sanción máxima de DESAUTORIZACION DE FUNCIONAMIENTO al Centro de Conciliación Extrajudicial denominado CENTRO DE CONCILIACION AVENIMIENTO PAZ Y JUSTICIA, por haber permitido que un Conciliador adscrito, que no se encontraba acreditado ante el Ministerio de Justicia con especialización en materia laboral, lleve a cabo en dicho Centro de Conciliación un procedimiento conciliatorio de naturaleza laboral. Igual suerte corrió el Centro de Conciliación Extrajudicial denominado APACE mediante Resolución Directoral Nº 0311-2007-JUS/DNJ-DCM de fecha 07 de mayo de 2007, a quien se le impuso la sanción de DESAUTORIZACION DE FUNCIONAMIENTO, por haber permitido que un Conciliador no acreditado ante el Ministerio de Justicia con especialización en familia, lleve a cabo en di...

CURSO DE MEDIACION COMUNITARIA Este curso que pone a tu alcance la posibilidad de profundizar en el proceso de la mediación comunitaria y analizar las características principales de este ámbito de aplicación de la mediación. Objetivos del curso: - Profundizar en el conocimiento del proceso de mediación comunitaria - Manejar las estrategias utilizadas en mediación comunitaria - Conocer las áreas de intervención del mediador comunitario - Conocer los roles y funciones del mediador comunitario - Conocer distintas experiencias de mediación comunitaria - Diseñar un programa de mediación comunitaria Dirigido : A toda persona con conocimientos de mediación y tratamiento de conflictos que quiera especializarse en el tratamiento de conflictos comunitarios. Programa: Una parte teórica : La mediación en el ámbito comunitario Estrategias para manejar conflictos comunitarios El equipo de mediadores Experiencias de mediación comunitaria Diseño de un programa de mediación comunitaria C...

DIPLOMADO DE GESTION SOCIAL Y PREVENCION DE CONFLICTOS EN PROYECTOS PARA EL APROVECHAMIENTO DE LOS RECURSOS NATURALES Modalidad: Presencial Lima Fecha de inicio: 6 de julio del 2007 Fecha de término: 30 de diciembre del 2007 Objetivos: Contribuir a la formación de profesionales especialistas en Gestión Social y Prevención de Conflictos en Proyectos para explotación del Aprovechamiento de Recursos Naturales, con una clara visión de la realidad política y socio económica que les permita desarrollar las competencias necesarias para que la viabilidad económica, ambiental y social de los proyectos extractivos, respondan a un enfoque de sostenibilidad y desarrollo humano. Dirigido a :Gerentes, directores, funcionarios estatales de los niveles nacional de Gobiernos Regionales y Locales; empresarios y profesionales de compañías extractivas, líderes de comunidades, representantes de organismos no gubernamentales (ONG´s), profesionales independientes y de empresas consultoras; sociólogos, antrop...